PAULUS, E.; TJ., H. W. Pengaruh Kompensasi Dan Kepuasan kerja Terhadap Turnover Intention Karyawan (Studi Kasus Pada PT Multi Abadi Sejahtera). Ilmiah Manajemen Bisnis, [S. l.], v. 15, n. 2, 2017. Disponível em: https://ejournal.ukrida.ac.id/index.php/IMB/article/view/1321. Acesso em: 7 jul. 2024.